Șefii din STB vor fi obligați să dea examene psihologice în fiecare an, la fel ca șoferii. Măsura, prevăzută în noul Contract Colectiv de Muncă, încă nesemnat

Noul Contract Colectiv de Muncă (CCM) al personalului STB prevede, în premieră, că șefii vor fi obligați să facă examene psihologice anuale. Documentul ar putea fi semnat în această săptămână, după ce membrii sindicatului și conducerea Societății de Transport București vor ajunge la un numitor comun în ceea ce privește clauzele contractului.

Șefii din STB vor fi obligați să dea examene psihologice în fiecare an

Ultimele negocieri în cazul acestui contract au avut loc în săptămâna ce tocmai a trecut, iar conform informațiilor oferite de surse ale Gândul.ro, angajații vor beneficia de o creștere a veniturilor de 8%. Potrivit surselor citate, în această creștere a salariilor sunt incluse, printre altele, și:

• încadrarea tuturor conducătorilor de vehicule pe un singur nivel, respectiv nivelul 20 (5.971 lei),
• spor pentru șefii de echipe de 10-15%,
• spor pentru șefii de formații de lucru (Comercial) între 6-9%, în funcție de numărul de salariați din subordine.

Pe lângă aceste creșteri salariale, o schimbare este că cei care ocupă funcții de conducere ar pune fi obligați să susțină examene psihologice în fiecare an. Aceasta clauză reprezintă o noutate, până la acest moment singurii care era nevoiți să-și facă aceste teste fiind șoferii.

S-a introdus o nouă prevedere prin care personalul ce îndeplinește funcții de conducere va fi supus controlului psihologic, în fiecare an. Au fost mai multe conflicte între șefi și angajați. Se pare că unii dintre șefi aveau probleme. Acum, trebuie verificați anual din punct de vedere psihologic, spun sursele Gândul.

Te-ar mai putea interesa și:

• Piedone, furios pe Nicușor Dan cu parcările lui albastre. „Au apărut peste noapte în zone rezidențiale din S5, plătești 5 lei pe oră să parchezi în fața casei”

Contractul Colectiv de Muncă nu a fost încă semnat

Chiar dacă au avut deja loc ultimele negocieri între sindicaliști și reprezentanții STB, contractul nu a fost încă semnat. Acesta ar urma să fie semnat zilele viitoare, după ce se va face analiza finală a actului. Într-o informare internă a Sindicatului STB este transmis:

Dacă după analizarea variantei finale a noului Contract Colectiv de Muncă, constatăm că ea coincide cu cea prezentată în cadrul Consiliului Național al STB (desfășurat zilele trecute), comisia de negociere va semna săptămâna viitoare (săptămâna aceasta – n.r.) Contractul Colectiv de Muncă, ca urmare a mandatului acordat de către delegații Consiliului Național al STB. Rezultatul acestor negocieri va fi supus aprobării Consiliului de Administrație al STB SA.

În situația în care termenii noului CCM vor fi acceptați, iar actul se va semna, noua grijă de salarizare va fi aplicabilă începând cu data de 1 noiembrie 2024.